Die REMONDIS Recycling GmbH & Co. KG bietet kommunalen und gewerblichen Partnern effiziente und nachhaltige Lösungen rund um die drei Stoffströme Glas, Kunststoff und Textilien aus einer Hand an. Sie verfügt über 26 Standorte in drei Ländern und mehr als 1000 Mitarbeiter. Neben einem großen Netzwerk von Recyclinganlagen für diese drei Stoffströme ist REMONDIS Recycling auch Marktführer in diversen Dienstleistungen im deutschen Einweg-Pfandsystem für Getränkeverpackungen.
Schichtleiter (m/w/d)
- Niederlassung Großräschen
- Stellen-Nr.: 135627
So sieht Ihr Tag bei uns aus
- Als Schichtleiter steuern Sie eigenverantwortlich das Tagesgeschäft in unserem Zählzentrum
- Sie koordinieren die Bereiche Warenannahme, Sortierung, Instandhaltung und Warenausgang
- Das schließt die Organisation störungsfreier Prozessabläufe und die selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen mit ein
- Souverän übernehmen Sie zudem die fachliche Führung und Motivation unserer gewerblichen Mitarbeiter/-innen im kooperativen Führungsstil
- Darüber hinaus setzen Sie alle operativen Vorgaben um und achten bei allen Abläufen stets auf die Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften
- Nicht zuletzt überwachen Sie Sie die Einhaltung von Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
- Ihre Basis bildet eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, oder Sie bringen entsprechende Berufserfahrung mit
- Zudem verfügen Sie über Organisationsgeschick und idealerweise über Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich
- Eine zuverlässige und flexible Arbeitsweise im 2-Schichtbetrieb ist für Sie genauso selbstverständlich wie Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Freundlichkeit, Eigeninitiative und Tatkraft runden Ihr Profil ab
Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
- Rahmenbedingungen: eine leistungsgerechte Vergütung, geregelte Arbeitszeiten im 2-Schichtsystem, kostenfreie Parkplätze
- Onboarding: Eine individuelle Einarbeitungsphase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss
- Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeitervergünstigungen für verschiedene Online-Shops, Leasing eines Dienstrads sowie Fitnessstudiokooperationen
- Sicherheit und Perspektive: Ein systemrelevanter Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen – Sie sind langfristig bei uns eingeplant
